祁曼党工委,罗布泊地区党工委,各乡镇党委,县委各部门,县各委、办、局党组(党委、党支部)、人民团体党支部:
《县直部门(单位)及驻县企业扶贫工作包抓帮扶方案》已经县委研究同意,现印发你们,请认真抓好贯彻实施。
中共若羌县委办公室
若羌县人民政府办公室
2015年7月6日
若羌县直部门(单位)及驻县企业扶贫工作
包联帮扶方案
为进一步巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果,切实改进领导干部工作作风,体现党对困难群众的关心关爱,努力营造全社会包联帮扶贫困群众脱贫致富的良好氛围,实现精准扶贫,县委决定开展县直部门(单位)及驻县企业包联帮扶贫困户工作。结合全县实际,制定本方案。
一、帮扶单位和帮扶对象
帮扶单位:县直部门(单位)、驻县企业。
帮扶对象:州派、县派“访惠聚”工作组通过走访入户摸底调查确定需要帮扶的特困户(243户)。
二、帮扶内容
开展“八送八助”活动:向困难家庭送温暖、助脱贫;向残疾人家庭送爱心、助生活;向孩子就学困难的家庭送资助、助就学;向“城镇零就业家庭”和“农村富余劳动力家庭”送岗位、助择业;向重病患者家庭送医疗、助健康;向有劳动能力无致富渠道的家庭送信息、助创业;向无生产资料的家庭送培训、助就业;向弱势群体送法制、助维权。
三、帮扶方式
(一)各包联部门(单位)、企业要组织党员干部职工按照工作安排,深入帮扶对象家中摸清包联户急需解决的困难和问题,找准致贫根源,制定帮扶计划,明确帮扶工作目标。
(二)各包联部门(单位)、企业每季度要组织党员干部职工至少走访包联户一次,重大节日要看望和慰问贫困户送温暖不少于2次并及时为帮扶贫困户解决生产和生活中的困难。
(三)各包联部门(单位)、企业要组织党员干部职工面对面、心贴心的宣传县委、县政府关于维稳工作的一系列政策和措施,宣传各项惠民政策、法律法规,及时掌握群众的思想动态,切实做好维护稳定各项工作。
(四)各包联部门(单位)、企业要建立联系卡制度,明确帮扶责任人、联系方式。要建立帮扶工作台帐,详细记载被帮扶贫困户的现状、帮扶过程、帮扶措施、帮扶效果等文字、影像资料。
四、工作要求
(一)加强组织领导。各部门(单位)党组织书记、企业负责人是帮扶活动第一责任人,要主动与乡镇、村、社区对接,切实履行责任,做到亲自带头。班子成员要率先垂范,发挥示范推动作用,积极为基层群众办实事、办好事,确保活动取得实效。
(二)狠抓工作落实。各部门(单位)党组织书记要督促抓好本部门(单位)帮扶贫困户各项措施的落实。各驻县企业负责人要提高认识,在自身发展的同时,积极履行社会责任,通过帮扶工作塑造良好的社会形象。
(三)强化督查考评。县督促检查和绩效考核工作办公室定期不定期对各部门(单位)帮扶工作开展情况进行督促检查,对成绩突出的给予表扬,对工作不到位的进行通报批评,将帮扶贫困户活动纳入单位党建目标考核的重要内容,作为年终考核、评先选优的重要依据。
(四)坚持典型引导。充分运用电视台、政府网站、若羌零距离等媒体,对部门(单位)、企业开展贫困户帮扶活动进行深度宣传报道,及时总结推广好经验好做法,选树一批先进典型,营造良好的舆论氛围。
此文件由县非公有经济党工委、工商联根据分管情况分别传达各驻县企业,并负责抓好工作落实。县直各部门(单位)每季度最后一个月的25日前向县委组织部基层办报送本单位帮扶贫困户工作开展情况,各驻县企业的帮扶情况分别由非公有经济党工委和工商联负责报送。同时《若羌县深入开展各级干部转变作风服务群众活动“三包三联”工作实施办法》(若党办发〔2013〕29号)文件废止。
附件:《若羌县直部门(单位)及驻县企业包联帮扶贫困户一览表》
祁曼党工委,罗布泊地区党工委,各乡镇党委,县委各部门,县各委、办、局党组(党委、党支部)、人民团体党支部:
《县直部门(单位)及驻县企业扶贫工作包抓帮扶方案》已经县委研究同意,现印发你们,请认真抓好贯彻实施。
中共若羌县委办公室
若羌县人民政府办公室
2015年7月6日
若羌县直部门(单位)及驻县企业扶贫工作
包联帮扶方案
为进一步巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果,切实改进领导干部工作作风,体现党对困难群众的关心关爱,努力营造全社会包联帮扶贫困群众脱贫致富的良好氛围,实现精准扶贫,县委决定开展县直部门(单位)及驻县企业包联帮扶贫困户工作。结合全县实际,制定本方案。
一、帮扶单位和帮扶对象
帮扶单位:县直部门(单位)、驻县企业。
帮扶对象:州派、县派“访惠聚”工作组通过走访入户摸底调查确定需要帮扶的特困户(243户)。
二、帮扶内容
开展“八送八助”活动:向困难家庭送温暖、助脱贫;向残疾人家庭送爱心、助生活;向孩子就学困难的家庭送资助、助就学;向“城镇零就业家庭”和“农村富余劳动力家庭”送岗位、助择业;向重病患者家庭送医疗、助健康;向有劳动能力无致富渠道的家庭送信息、助创业;向无生产资料的家庭送培训、助就业;向弱势群体送法制、助维权。
三、帮扶方式
(一)各包联部门(单位)、企业要组织党员干部职工按照工作安排,深入帮扶对象家中摸清包联户急需解决的困难和问题,找准致贫根源,制定帮扶计划,明确帮扶工作目标。
(二)各包联部门(单位)、企业每季度要组织党员干部职工至少走访包联户一次,重大节日要看望和慰问贫困户送温暖不少于2次并及时为帮扶贫困户解决生产和生活中的困难。
(三)各包联部门(单位)、企业要组织党员干部职工面对面、心贴心的宣传县委、县政府关于维稳工作的一系列政策和措施,宣传各项惠民政策、法律法规,及时掌握群众的思想动态,切实做好维护稳定各项工作。
(四)各包联部门(单位)、企业要建立联系卡制度,明确帮扶责任人、联系方式。要建立帮扶工作台帐,详细记载被帮扶贫困户的现状、帮扶过程、帮扶措施、帮扶效果等文字、影像资料。
四、工作要求
(一)加强组织领导。各部门(单位)党组织书记、企业负责人是帮扶活动第一责任人,要主动与乡镇、村、社区对接,切实履行责任,做到亲自带头。班子成员要率先垂范,发挥示范推动作用,积极为基层群众办实事、办好事,确保活动取得实效。
(二)狠抓工作落实。各部门(单位)党组织书记要督促抓好本部门(单位)帮扶贫困户各项措施的落实。各驻县企业负责人要提高认识,在自身发展的同时,积极履行社会责任,通过帮扶工作塑造良好的社会形象。
(三)强化督查考评。县督促检查和绩效考核工作办公室定期不定期对各部门(单位)帮扶工作开展情况进行督促检查,对成绩突出的给予表扬,对工作不到位的进行通报批评,将帮扶贫困户活动纳入单位党建目标考核的重要内容,作为年终考核、评先选优的重要依据。
(四)坚持典型引导。充分运用电视台、政府网站、若羌零距离等媒体,对部门(单位)、企业开展贫困户帮扶活动进行深度宣传报道,及时总结推广好经验好做法,选树一批先进典型,营造良好的舆论氛围。
此文件由县非公有经济党工委、工商联根据分管情况分别传达各驻县企业,并负责抓好工作落实。县直各部门(单位)每季度最后一个月的25日前向县委组织部基层办报送本单位帮扶贫困户工作开展情况,各驻县企业的帮扶情况分别由非公有经济党工委和工商联负责报送。同时《若羌县深入开展各级干部转变作风服务群众活动“三包三联”工作实施办法》(若党办发〔2013〕29号)文件废止。
附件:《若羌县直部门(单位)及驻县企业包联帮扶贫困户一览表》
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